وظائف الكويت

وصف الوظيفة

فرص عمل موظف موارد بشرية بالكويت اليوم من النجاح المستمر في الكويت
لم تشترط الشركة وجود خبرة
شريطة التواجد بمنطقة الكويت

المهارات:

- مهارات التعاون مع الفرق المختلفة لضمان فعالية العمليات
- الالتزام بأخلاقيات المهنة ومعايير العمل
- القدرة على إعداد السياسات والإجراءات الخاصة بالتوظيف
- القدرة على تقديم الدعم للموظفين في قضايا الموارد البشرية
- مهارات التحليل لتقييم أداء الموظفين

المهام:

- إدارة عمليات التوظيف والتعيين في الوزارة
- التواصل مع الإدارات المختلفة لضمان تنسيق الجهود
- تقديم المشورة للإدارة حول المسائل القانونية المتعلقة بالعمل
- تقييم احتياجات التدريب والتطوير للموظفين
- متابعة تطبيق سياسات التوظيف والمشاركة في تطويرها

الانشطة الوظيفية

- يتعاون مع الفريق بانسجام ويشتغل مع الكل عشان يحققوا النجاح سوا
- تُستخدم فترات الاختبار لتقييم التقدم وتحقيق أهداف محددة.
- يتعامل باحترافية: محترم في التعامل مع زملائه والناس اللي يتعامل معهم.
- الشركة توفر جداول عمل مرنة للموظفين.
- تحقيق أغلب المتطلبات يجعل المتقدم مؤهلاً للتنافس بقوة على الوظيفة.

القدرات المطلوبة

- تبسيط الإجراءات يخلي الشغل يمشي بسهولة وبدون أي توقف
- يحترم أوقات العمل من خلال الوصول دائمًا في الموعد المحدد.
- تلتزم بتحقيق الأهداف وتعدل المسار إذا تطلب الوضع
- القدرة على تحليل الأداء وتحديد نقاط القوة والضعف تعتبر من أساسيات التقييم الجيد.
- مرتب في شغله: دايمًا منظم وما يضيع أوراقه أو ملفاته.

وظائف في وزارة العدل بالكويت - وظائف الكويت

وظائف مشابهة